Trong quý 1/2024, UBND huyện đã chỉ đạo quyết liệt, chủ động
triển khai thực hiện công tác cải cách hành chính ngay từ đầu năm 2024, khắc phục
triệt để các hạn chế còn tồn tại trong năm 2023 và những năm trước. Các cơ
quan, đơn vị, UBND các xã, thị trấn cũng đã tập trung tổ chức triển khai thực
hiện Kế hoạch cải cách hành chính của UBND tỉnh, huyện, chất lượng giải quyết
thủ tục hành chính được nâng lên; công tác ứng dụng công nghệ thông tin trong
chỉ đạo điều hành, tiếp nhận và giải quyết thủ tục hành chính cho người dân được
quan tâm thực hiện; đẩy mạnh việc trao đổi văn bản điện tử, giảm các văn bản giấy
tờ không cần thiết; từ đó, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước được nâng lên, chất
lượng giải quyết hồ sơ thủ tục hành chính đúng hạn tại cấp huyện và cấp xã vượt
chỉ tiêu đề ra.
Tuy đã đạt được một số kết quả như trên nhưng vẫn còn một số
tồn tại hạn chế:
- Tại một số cơ quan, đơn vị, địa phương vẫn còn cán bộ,
công chức, viên chức chưa chấp hành nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính, nhất
là chấp hành giờ giấc làm việc.
- Việc triển khai thực hiện số hóa và tái sử dụng hồ sơ, kết
quả giải quyết thủ tục hành chính còn gặp nhiều khó khăn, số lượng hồ sơ giải
quyết thủ tục hành chính nhiều, việc số hóa hồ sơ thủ tục hành chính tại các bước
tiếp nhận, xử lý hồ sơ (ký số, sao chụp, quét thành phần hồ sơ thủ tục hành
chính) tốn nhiều thời gian; một số hồ sơ trực tuyến của người dân, doanh nghiệp
nộp có thành phần hồ sơ, các file, tài liệu minh chứng... chưa đủ điều kiện để
thực hiện số hóa do chất lượng file scan chưa đạt yêu cầu.
- Tỷ lệ hồ sơ trực tuyến của huyện chưa đạt theo yêu cầu đề
ra do đa số người dân tại các khu vực nông thôn, đồng bào dân tộc thiểu số chưa
có thói quen sử dụng, gặp khó khăn trong việc thao tác trên máy tính hoặc điện
thoại thông minh để thực hiện dịch vụ công trực tuyến, tâm lý người dân vẫn muốn
đến trực tiếp để thực hiện thủ tục hành chính tại trụ sở UBND cấp huyện, xã.
Do đó, để tiếp tục thực hiện tốt công tác cải cách hành
chính thời gian tới, UBND huyện đã chỉ đạo các cơ quan, đơn vị, địa phương căn
cứ chức năng nhiệm vụ triển khai thực hiện một số nội dung trọng tâm trong quý
2/2024, cụ thể:
1. Tiếp tục triển khai thực hiện chương trình, kế hoạch, các
văn bản chỉ đạo của UBND tỉnh, Sở Nội vụ về thực hiện công tác cải cách hành
chính để đảm bảo đúng lộ trình, nội dung kế hoạch cải cách hành chính năm 2024
và Chương trình cải cách hành chính huyện Tân Phú, giai đoạn 2021 - 2030.
2. Tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền về cải cách
hành chính bằng các nội dung, hình thức phù hợp (tập trung tuyên truyền thông
qua video clip), nhất là trên hệ thống truyền thanh huyện, xã, thị trấn góp phần
giúp cán bộ, công chức, viên chức và người dân nhận thức rõ hơn ý nghĩa, mục
đích, nội dung về cải cách hành chính và cùng tham gia vào công tác cải cách
hành chính trên địa bàn huyện.
3. Tăng cường trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị,
địa phương trong công tác cải cách hành chính, xem đây là một trong những nhiệm
vụ trọng tâm của UBND huyện và UBND các xã, thị trấn; gắn kết quả cải cách hành
chính với công tác thi đua khen thưởng; tìm kiếm, vận dụng các sáng kiến trong
công tác cải cách hành chính hướng đến phục vụ lợi ích của người dân.
4. Tiếp tục nâng cao hiệu quả thực hiện cơ chế một cửa, một
cửa liên thông hiện đại tại Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả huyện và các xã,
thị trấn; thường xuyên củng cố, kiện toàn nhân sự làm việc tại các Bộ phận, đảm
bảo bố trí công chức làm việc có đủ năng lực về chuyên môn và phẩm chất đạo đức,
chức danh và số lượng theo quy định.
5. Tiếp tục thực hiện nghiêm các quy định của pháp luật
trong công tác soạn thảo, thẩm định, ban hành, kiểm tra, xử lý, rà soát, hệ thống
hóa văn bản quy phạm pháp luật nhằm nâng cao hơn nữa chất lượng công tác soạn
thảo, thẩm định, ban hành, kiểm tra, xử lý văn bản quy phạm pháp luật. Tăng cường
công tác kiểm tra, rà soát văn bản, theo dõi thi hành pháp luật và kiểm soát thủ
tục hành chính để kịp thời phát hiện những nội dung trái pháp luật, mâu thuẫn,
chồng chéo hoặc không còn phù hợp để kịp thời kiến nghị các biện pháp xử lý, bảo
đảm quyền, lợi ích hợp pháp của tổ chức, cá nhân.
6. Thường xuyên kiểm soát thủ tục hành chính theo quy định tại
Nghị định số 63/2010/NĐ-CP ngày 08/6/2010 của Chính phủ; Nghị định số
48/2013/NĐ- CP ngày 14/5/2013 của Chính phủ; kịp thời rà soát, cập nhật, bổ
sung, niêm yết công khai quy định, thủ tục hành chính cấp huyện, cấp xã được
UBND tỉnh công bố theo quy định; thực hiện rà soát cập nhật các văn bản mới của
cấp trên ban hành và triển khai tổ chức thực hiện đạt hiệu quả.
7. Tiếp tục củng cố bộ máy các phòng chuyên môn, các đơn vị
sự nghiệp trực thuộc. Đồng thời, triển khai thực hiện hiệu quả kế hoạch nâng
cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức: xây dựng cơ cấu công chức,
viên chức gắn với vị trí việc làm, thực hiện tốt công tác tuyển dụng, sử dụng,
quản lý, đề bạt, bổ nhiệm, nâng ngạch, luân chuyển công chức, viên chức theo
quy định.
8. Đẩy mạnh phát triển chính quyền điện tử, chính quyền số
phục vụ công tác cải cách hành chính trên địa bàn huyện; tăng tỷ lệ giải quyết
hồ sơ, thủ tục hành chính trực tuyến toàn trình và một phần, tỷ lệ số hóa thủ tục
hành chính; thực hiện tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả giải quyết thủ tục hành
chính tại địa chỉ thông qua Bưu điện; tiếp tục triển khai thực hiện tốt việc
thanh toán trực tuyến tại cấp huyện, xã.
9. Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra; chấn chỉnh kỷ
cương, kỷ luật hành chính trong thực thi công vụ và giải quyết thủ tục hành
chính; thực hiện công tác thanh tra, kiểm tra cải cách hành chính thường xuyên
trong nội bộ để kịp thời đôn đốc, nhắc nhở các đơn vị chưa tích cực thực hiện
các nhiệm vụ cải cách hành chính theo kế hoạch của UBND huyện. Đồng thời, xử lý
cán bộ, công chức, viên chức vi phạm các quy định của pháp luật khi thực thi
công vụ trong việc giải quyết hồ sơ cho người dân.
10. Đẩy mạnh cải cách tài chính công, đảm bảo thu, chi, sử dụng
tài chính, ngân sách các cấp, các cơ quan, đơn vị đúng, đủ, đạt hiệu quả và tiết
kiệm; thực hiện giải ngân vốn đầu tư công đảm bảo lộ trình theo kế hoạch đề ra.
Phạm Tuyển